近日，經深(shen)圳(zhen)市(shi)南山區人力(li)資(zi)源局(ju)審核評估，行云集團被認(ren)定(ding)為“深圳市南山區高層次創新型人才實訓基地”（以下簡稱(cheng)“實訓基地”）。并于9月8日，在集團總部（深圳）正式掛牌，成為創新型人才培養的重點企業。 
行云(yun)集團正式掛牌“深圳市南山區(qu)高(gao)層次(ci)創新(xin)型人才實訓(xun)基(ji)地”此次掛牌“實訓基地”， 既是政府對行云集團人才培養能力的認可，也標志著我司在資源整合、出海服務、人才引進與培養等方面走在行業前列。“南山區(qu)高層次創新型人才實訓基地”是由南山區政府、高校和企業、科研機構共建，主要以區內重點企業和科研機構為載體，為全國高校本科以上（含本科）學生提供相關專業實習培訓的人才培養平臺，旨在推動區域重點行業企業自主創新體系的不斷完善，促進企業和區域的創新與發展。
在實訓(xun)基地正式掛牌的當天，行(xing)云集團內部人才培養基(ji)地——“鹿鳴學堂”也正式宣布成立，標志著集團人才培(pei)養工作邁上新的臺階。
掛牌當天，行云集團(tuan)人才培養(yang)基地“鹿鳴(ming)學(xue)堂”成立行云集團創始人 董事長王維Billy表示：“ 深圳南(nan)山是(shi)中國(guo)(guo)的(de)人才高地(di)之一，南(nan)山擁有(you)國(guo)(guo)家級高新技術企業超(chao)4300家。我(wo)們(men)作為一家扎根在深圳南(nan)山的(de)國(guo)(guo)際(ji)化企業，一直注(zhu)重人才的(de)培(pei)養(yang)以及持續學習的(de)文化打造(zao)。鹿鳴學堂作為我們的企業人才培養基地，是行云集團打造體系化員工成長路徑的載體，顯示了我們對人才的持續發展的重視。希望鹿鳴學堂如同名字(zi)一樣，是所(suo)有行云(yun)人共創的一個(ge)組(zu)織，可以(yi)更好地服務、幫助、成就大(da)家(jia)。” 
自創(chuang)立以(yi)來，行云集團始終(zhong)重視人才的(de)引進及(ji)可(ke)持(chi)續發展，在(zai)實習(xi)機會開放、管(guan)培生(sheng)培養、高(gao)管(guan)深造(zao)、領導力(li)發展、業務與通用(yong)知識培訓等方面取得(de)一(yi)定成績。過去一(yi)年，以(yi)“內外訓結合、授課與實踐融合”為原(yuan)則(ze)，累計開展70+場培訓活動，參訓人次超千人。并且，行云(yun)集團還與上海交通大學有著緊密的合作關系，公司每年(nian)派遣數十名管理者參加其研修(xiu)班進行(xing)企業管理等方面的學習研究。公司(si)此次(ci)成立“鹿鳴學堂”，完善了從新人到高層全鏈路的體系化培訓機制，使新人得以更快入手業(ye)務和工作。開創了內訓師的招募與運維機制，讓內訓師得(de)(de)以更(geng)好(hao)的梳(shu)理(li)自我知識(shi)體系(xi)和得(de)(de)到更(geng)多的內訓培訓福利。 幫助(zhu)企業(ye)內(nei)部(bu)講師的成長(chang)，也助(zhu)力企業(ye)的知(zhi)識沉淀和分享。 
此次(ci)，實訓基地(di)(di)作為南山區人力資源局打造的(de)人才引進和培養的(de)政企合作項目，行云集團有幸能經(jing)過重重選拔(ba)獲得基地(di)(di)授牌，是(shi)南山區政府對我司的(de)高(gao)度認可(ke)。未來，行云集團將(jiang)繼續積(ji)極響應(ying)并(bing)支持(chi)深圳市(shi)南山區(qu)人才發(fa)(fa)展(zhan)(zhan)政(zheng)策，持(chi)續以創(chuang)新(xin)為發(fa)(fa)展(zhan)(zhan)驅動力，不斷優(you)化人才發(fa)(fa)展(zhan)(zhan)戰略，促進(jin)高(gao)校、企業和政(zheng)府之間(jian)的(de)(de)良性合(he)作，不斷提(ti)升公司(si)的(de)(de)創(chuang)新(xin)能(neng)力、人才綜(zong)合(he)實(shi)力，為優(you)秀人才提(ti)供穩定的(de)(de)成長(chang)平臺和廣闊的(de)(de)成長(chang)空間(jian)，為跨境電商行業的發(fa)展注入更多行云人才活(huo)力。
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