行云集團X思愛普SAP:數字化轉型助力行云集團再攀高峰
2022年7月27日,行云集團與SAP舉行了戰略合作簽約儀式。雙方將進一步深化合作。基于SAP SuccessFactors, 行云集團將攜手SAP搭建統一的人力資源數字化平臺,開啟數字化轉型之旅。
行(xing)云集(ji)團成(cheng)立于2015年,是中國領先的全球商品(pin)B2B服(fu)(fu)(fu)務(wu)(wu)平臺,致力于提供全球渠(qu)道運營、分銷及跨(kua)境貿易服(fu)(fu)(fu)務(wu)(wu),打(da)造(zao)了集(ji)出海服(fu)(fu)(fu)務(wu)(wu)、品(pin)牌服(fu)(fu)(fu)務(wu)(wu)、渠(qu)道服(fu)(fu)(fu)務(wu)(wu)、跨(kua)境物流(liu)服(fu)(fu)(fu)務(wu)(wu)等于一體(ti)的全球商品(pin)綜(zong)合服(fu)(fu)(fu)務(wu)(wu)體(ti)系,助(zhu)力全球商品(pin)流(liu)轉。

目前,行云(yun)集(ji)(ji)團已為(wei)近(jin)50萬(wan)線上線下中小零售(shou)商(shang)(shang)(shang)提供約(yue)3000國內外消費(fei)(fei)品牌近(jin)15萬(wan)SKU數(shu)(shu)字(zi)供應鏈服(fu)務,布局全(quan)球(qiu)(qiu)超過170個(ge)倉庫 ,倉儲(chu)總(zong)面積達130萬(wan)平(ping)方米,鏈接空、海、鐵、陸物流(liu)通道,超過200條航線,觸達72個(ge)國家(jia)和1個(ge)地(di)區。通過與這個(ge)龐(pang)大物流(liu)網絡建立數(shu)(shu)字(zi)鏈接,社(she)會商(shang)(shang)(shang)品可直(zhi)達200多電(dian)商(shang)(shang)(shang)平(ping)臺的(de)數(shu)(shu)億消費(fei)(fei)者。未來,行云(yun)集(ji)(ji)團將重點在產業生態(tai)、科技服(fu)務上發力(li),賦能全(quan)球(qiu)(qiu)商(shang)(shang)(shang)品,快速精準觸達零售(shou)端(duan)流(liu)量,為(wei)行業創造更多價值(zhi),讓(rang)全(quan)球(qiu)(qiu)買賣變(bian)得更簡單(dan)。
隨著(zhu)業務(wu)高速發展(zhan),行云集(ji)團(tuan)全(quan)球員工數(shu)量約(yue)3000人,深圳、杭州、上海、中國(guo)香港、新加坡(po)多總部運營(ying),并在德國(guo)、日本、澳大利亞(ya)等(deng)全(quan)球72個(ge)國(guo)家(jia)和1個(ge)地區(qu)設立(li)控股子公司的全(quan)球化集(ji)團(tuan)。
在高速發展的同時,行云集團積(ji)極(ji)開展數字化轉型升級(ji),建立(li)業務發展新動能,提升管理管控(kong)水平,為未來10年的高速發展打下(xia)基礎。
SAP作為交通物流(liu)行業(ye)數字(zi)(zi)化(hua)建(jian)設的領導者(zhe)、推動(dong)者(zhe),在全(quan)球范圍內積(ji)累了近50年的數字(zi)(zi)化(hua)實(shi)踐經驗,在跨境(jing)、航運(yun)、航空、快遞、鐵(tie)路(lu)全(quan)運(yun)輸(shu)價值鏈上與全(quan)球及(ji)中國(guo)領先企業(ye)開展數字(zi)(zi)化(hua)轉型合作。
行云集團與SAP就(jiu)本次(ci)數字化(hua)轉型進行多輪溝(gou)通后,基于SAP的深厚行業實踐,端(duan)到端(duan)的行業解(jie)決方案(an),快(kuai)速的價值實現周期等(deng),最終達成合作意(yi)向。

本次簽約儀式(shi)上,行云集團創(chuang)始人 董事長(chang)王(wang)維Billy發(fa)表講話 :“行云集團是一個全球化的 B2B 服務平臺,一直以來都在追蹤、研究并服務中國品牌出海。在全球化戰略下,我們希望通過與 SAP 的合作,加強我們人才的數字化、精細化管理,全面提升企業運維的效率。”
行云集團 CHO 閆鵬 Ethan 對(dui)本次合(he)作充滿(man)期待(dai)(dai):“行(xing)云集(ji)團的(de)(de)(de)業(ye)務鏈條(tiao)很(hen)長,在整(zheng)個鏈條(tiao)里,我(wo)們期待(dai)(dai)能夠對(dui)內對(dui)外(wai)實現(xian)多維(wei)的(de)(de)(de)生產關系的(de)(de)(de)建(jian)立,打造行(xing)業(ye)內新的(de)(de)(de)生產力模(mo)型,去(qu)賦能行(xing)業(ye),提升整(zheng)個行(xing)業(ye)的(de)(de)(de)效(xiao)率。從 HR 角度來說(shuo),是希望(wang)用(yong)數字化系統去(qu)輔助我(wo)們沉淀組織的(de)(de)(de)管理(li)的(de)(de)(de)能力,賦能管理(li)者與員工、賦能業(ye)務發展。期待(dai)(dai)與 SAP 共同構建(jian)行(xing)業(ye)最佳實踐,建(jian)立行(xing)業(ye)新標桿。”

未來,行云(yun)集團寄希望(wang)于SAP人力資源數字化從“運營優(you)化”、“人(ren)才(cai)供(gong)應”、“高(gao)效決策(ce)”三個維度推動行云集團核心(xin)競爭(zheng)力(li)提升。強化集團(tuan)管(guan)控頂(ding)層設(she)計,通過人力資(zi)源(yuan)管(guan)理(li)駕(jia)駛艙掌握全貌(mao);作為面向未來的集團(tuan)智慧管(guan)控平臺的重要部分實現(xian)從(cong)人事管(guan)理(li)到人才(cai)管(guan)理(li)。
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